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“Buscamos la continuidad”

Como aclaración previa, las elecciones en el CPCM se hacen cada dos años y en dos tramos o fracciones, las que duran cuatro años. En una, la fracción “B” son cambiados 8 de los 15 integrantes de la comisión directiva (esta sucedió en 2010 y duran en sus cargos hasta 2014), y en la otra, la “A”, que es la que se realizará mañana, se renuevan 7 de los 15, y los electos estarán hasta el 2016.

Para comenzar su diálogo con LA REPÚBLICA, Torres narró cómo fue que comenzó el proceso de esta joven directiva, que desde el 2004 está al frente de la institución.

“En aquel año comenzamos un proceso de renovación generacional y de nuevas propuestas, cuando no era fácil, por la situación económica del país y de la institución, que era muy complicada. Pero logramos sanearla, manteniendo la masa social, y a partir de 2006, empezamos a cumplir las metas con creces”, sostuvo.

Lo hecho

Al respecto destacó la inauguración, a fines de 2009, de una nueva batería de baños y la remodelación de los ya existentes en el parque social de la Avenida Instrucciones. Así como el cerramiento de una de las enramadas de parrilleros, al igual que otras reformas en el salón principal.

Ya en el período 2010-2014, de lo que se había propuesto, “muchos ya se han mejorado”, como ser reformas en la sede social (Soriano 1227 casi Zelmar Michelini), la firma y profundización de algunos convenios con privados y públicos, y “la mayor obra de los últimos tiempos”, la construcción de 3.000 metros de caminería interna del parque social, que requirió una significativa inversión, la que fue acompañada por nueva iluminación y reacondicionamiento de los espacios verdes.

Además se sumaron actividades en la sede central de la calle Soriano para jóvenes (karate, fútbol, etc.) y mejoras y mantenimiento de las instalaciones. También signaron nuevos convenios con empresas, informó Torres.

“Creamos una revista, que se distribuye entre los socios, fundamentalmente los vitalicios, donde hay información de la institución y novedades relacionados con los temas que les interesan”, agregó.

Lo que se viene

Torres antes de anunciar los objetivos para el período 2012-2016, hizo hincapié en la representatividad de la lista 6 en materia de los sectores que integran el transporte (ómnibus, taxis, ambulancias, escolares, etc.), y en el pluralismo, en edades (muchos de ellos son entre 30 y 40 años) y en género (hay varias mujeres).

Con relación a las metas, buscarán profundizar los convenios existentes, y seguir mejorando, tanto la sede como en el parque social.

“Hay previstas dos obras grandes que no son solo para el corto plazo, sino que se proyectan para los próximos años. Una en el centro y la otra en la Avenida de las Instrucciones, las que aún no podemos anunciar. Es un buen momento coyuntural del país, estamos saneados y eso nos hace soñar. Solo podemos adelantar que estaremos reformando la sala ‘Linterna Mágica’, de Cinemateca, que está cerrada, y donde queremos hacer una pequeña sala para espectáculos y un salón para brindar cursos para nuestros más de cien empleados y los socios”, explicó.

El mensaje

Torres conminó a los asociados a sufragar mañana, ya que eso “legitima lo que venimos haciendo” y aseveró que “buscamos la continuidad de las mejorías y apostamos a más, como siempre. Vamos por más, y si ustedes nos apoyan (los socios), eso nos dará aún más fuerzas para seguir, no solo mejorando la infraestructura y lo que les brindamos a los socios, sino seguir profundizando el compromiso social de la institución”.

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