Potenciarán la economía social

Allí se informó que en Uruguay hay 132 cooperativas sociales activas que generan 1.400 puestos de trabajo. Según la publicación, el objetivo para 2012 es crear mediante esta modalidad productiva 1.600 empleos nuevos.

En la nota se recoge la opinión del ministro de Desarrollo Social (Mides), Daniel Olesker, quien señaló que su cartera apunta a “fortalecer la competitividad de los emprendimientos y brindarles mayor asistencia técnica y financiera”.

“La normativa vigente establece que el 75 por ciento de los integrantes de las cooperativas sociales deben pertenecer a sectores de extrema vulnerabilidad. De hecho, la mayoría de los cooperativistas provienen de programas sociales que promueve el Mides, tales como Uruguay Trabaja. Estos emprendimientos están exonerados del pago de tributos como IVA, Imesi e IRAE, y el salario de sus trabajadores debe adecuarse a los mínimos de los laudos del sector respectivo de actividad. Los excedentes generados no pueden en ningún caso repartirse entre los socios y deben destinarse a mejorar las capacidades educativas y culturales de los trabajadores”, se indica.

Para Olesker, el principal desafío que se plantea a las cooperativas sociales es que se

transformen en cooperativas de producción. Para lograrlo considera que será necesario incrementar las políticas públicas que promuevan la autogestión, entre las cuales destaca particularmente la implementación del Fondes.

En la nota Olesker planteó que habría que reservar un porcentaje de las compras del Estado al área de la economía social, lo cual incluye a las cooperativas. Para instrumentar esta medida propuso al Consejo de Ministros crear una “marca” que identifique a la economía social en general. Otra de las iniciativas a promover, subraya, “es la conformación de consorcios que encadenen a las cooperativas sociales con las productivas, de forma de alentar la transición de las unas hacia las otras”, explica la nota.

Olesker reivindica el rol de la economía social en las sociedades contemporáneas. “Activa las capacidades de auto organización y cooperación de los trabajadores para resolver

sus propias necesidades”, afirmó.

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